UDAF de la Moselle Is Hiring!

Travailleur social Accompagnement Global Renforcé H/F

À propos

L’Union Départementale des Associations Familiales (UDAF) de la Moselle est une association à but non lucratif qui relève de la loi du 1er juillet 1901. Elle tire son existence de l’ordonnance du 3 mars 1945 et est reconnue par le Code de l’Action Sociale et des Familles comme l’institution compétente pour représenter et défendre les intérêts des familles par ses nombreuses représentations. Au titre de sa mission légale de représentation des familles, elle mène ainsi une action politique locale et départementale. Elle est composée de 57 associations familiales adhérentes et représente, par voie de conséquence, plus de 5 000 familles mosellanes.

Par ailleurs, l’UDAF de la Moselle développe et gère de nombreux services en faveur des familles. Elle accompagne ainsi chaque année plus de 10 000 personnes, principalement sur prescription et financement de la Justice, de l’État, du Conseil départemental de la Moselle et de l’Agence Régionale de Santé, dans de multiples domaines :

  • Autonomie administrative et budgétaire

  • Hébergement, soins et logement accompagné

  • Insertion sociale et professionnelle

  • Protection juridique des majeurs

  • Protection de l’enfance

C’est ainsi que l’UDAF de la Moselle développe plus d’une trentaine d’activités différentes réparties sur 16 sites grâce à plus de 300 salariés formés et experts de chaque problématique.

Descriptif du poste

L’UDAF de la Moselle recherche un travailleur social H/F en CDD à temps plein pour le site de Metz-Queuleu, de suite.

Vos activités principales

Mise en œuvre de l’accompagnement global renforcé

  • Participer à l’entretien de diagnostic en présence du demandeur d’emploi et France Travail avec présentation de l’accompagnement et de son mode de financement,

  • Transmettre aux secrétaires chargées de la saisie toutes les informations nécessaires au suivi administratif de la mesure AGR, le questionnaire FSE (indicateurs participants à l’entrée de la mesure)

  • Organiser le suivi (entretiens, démarches et autres…),

  • Mettre en œuvre toutes les démarches nécessaires à la levée des freins sociaux et en informer le référent Pôle Emploi,

  • Participer au bilan au terme du suivi

Mise en œuvre de la fin de la mesure et clôture du dossier

  • Compléter la fiche de fin de suivi et le formulaire FSE (indicateurs de fin de suivi), les transmettre à la secrétaire de siège pour saisie.

  • Organiser la passation du dossier,

  • Classer le dossier papier.

Vous intervenez sur le secteur de Metz. Le permis de conduire est indispensable pour se rendre chez les personnes accompagnées.

Vos avantages

  • Salaire selon CCN66 : à partir de 2 100€ brut mensuels (incluant prime Ségur), selon expérience

  • Mutuelle prise en charge à 80% par l’employeur

  • Prise en charge de 50 % des abonnements de transport ou indemnités de déplacement domicile/bureau

  • CSE / Billetterie / Titres restaurant / Chèques vacances / Cartes cadeaux…

  • Véhicule de service réservable pour les déplacements (boîte manuelle)

Profil recherché

  • Vous être titulaire d’un diplôme d’Etat d’Assistant de Service Social, de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d’Educateur Spécialisé

  • Vous disposez du permis B Boîte Manuelle (indispensable pour vous rendre chez les personnes accompagnées)

Process de recrutement

Si votre candidature est sélectionnée, un entretien vous sera proposé avec le cadre de proximité.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDD / Temporaire (1 à 1 mois)
  • Date de début : 11 mai 2026
  • Lieu : Metz
  • Niveau d'études : Bac +3
  • Expérience : < 6 mois
  • Salaire : 2100€ / mois

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